Na predvečer praznikov večina podjetij in organizacij začne razmišljati, kako organizirati poslovni dogodek, saj edini in glavni cilj tukaj ni le zabava in oddih od vsakdanjega dela, temveč združevanje ekipe in ustvarjanje prijatelji, ki še niso sklenili prijateljev. Organizacije z dobrim proračunom lahko najamejo zdravnika in ne skrbijo za vsebino počitnic. Kaj pa, če vam je šef naročil organizacijo poslovne zabave?
Navodila
Korak 1
Najprej določite obseg interesov svojih kolegov. Ker ženska vodstvena ekipa verjetno ne bo navdušena nad "vojaško" korporacijo, kjer boste morali korakati in prečkati oviro, medtem ko bo moški del navdušen nad dogodkom.
2. korak
Če se odločite za odhod iz mesta, za zabavo s seboj vzemite žoge, skakalnice in različne atribute. Mimogrede, ni treba urediti banalnega teka v vrečah ali dvigovanja zatičev. Pripravite lastne natečaje, posebne atribute in imena, ki odražajo posebnosti vašega podjetja. Kuharji lahko na primer tekajo s krožnikom na glavi, prodajalci pisarniškega materiala pa z mapo ali pa s papirnatimi kuvertami poskušajo prenašati vodo iz ene posode v drugo. No, ne pozabite na pesmi ob ognju. Če želite svoj dan kar najbolje izkoristiti, se odpravite na raziskovanje lokalnih znamenitosti.
3. korak
Novoletna poslovna zabava. Seveda bodo na ta dan vsi čakali na Božička in Sneguročko. Obstaja veliko scenarijev njihovega pojavljanja na internetu in v knjigah. Vendar bo treba akcijo prilagoditi profilu vaše organizacije: če imate gradbeno podjetje, bo verjetno dolgočasno gledati like, ki govorijo o lepoti. Naredite nenavadne junake: naj bo Dedek Mraz iz Afrike, Snegurochka pa pleše orientalske plese. Vse je odvisno od emancipacije podjetja in timskega duha. No, ne pozabite na komična tekmovanja, ki bodo Božičku pomagala hitreje priti do vas - kvizi, loterije in pesmi.
4. korak
Če se poslovni dogodek odvija v kavarni, vam bo gotovo dolgčas sedeti za mizo in se pogovarjati o običajnih stvareh, razdeljenih v majhne skupine. Vaš cilj je združiti ekipo. Igrajte komično tekmovalno igro. Vsi se postavimo v krog, glasba se vklopi, voditelj pa postavi dve steklenici vina v krog - v smeri urnega kazalca in proti njemu. Ko se glasba nenadoma ustavi, se tisti, ki imajo v tistem trenutku steklenice v rokah, malo natočijo in ob predstavitvi zvenejo s kozarci in pijejo. Igra ne le združuje, ampak tudi novincem omogoča, da se sproščeno predstavijo celotni ekipi.
5. korak
Če imate praznični večer, posvečen obletnici organizacije, povabite tiste, ki so stali ob izvoru podjetja, jim dajte besedo za čestitke, izročite nepozabne spominke s simboli vaše organizacije. Za ta dan lahko posebej sestavite hvalnico svojega podjetja (če seveda ni), vsem razdelite besede na papirjih in zapojte. Če je ekipa majhna, lahko vsakemu podarite spominske diplome v različnih nominacijah, ki odražajo značaj osebe in njen prispevek k skupni stvari. In šele potem - igrati, plesati in se zabavati.
